Biuro Zarządzania Programem Centralnego Portu Komunikacyjnego sp. z o.o. poszukuje kandydatów na stanowisko:
Kierownik zespołu ds. zarządzania ryzykiem
Czym będziesz się zajmować:
- Stworzenie, koordynacja i zarządzanie pracą zespołu odpowiedzialnego za wdrażanie i rozwój zarządzania ryzykiem w Spółce,
- Nadzór nad opracowaniem, wdrażaniem i doskonaleniem standardów i procesów zarządzania ryzykiem,
- Szerzenie kultury proaktywnego zarządzania ryzykiem w organizacji, prowadzenie szkoleń z zakresu zarządzania ryzykiem w Spółce,
- Nadzór nad przygotowaniem instrukcji i dokumentów wspierających zespoły projektowe w zarządzaniu ryzykiem,
- Nadzór nad opracowywaniem procesów identyfikowania, zarządzania, monitorowania i zawiadamiania o ryzyku oraz bieżący nadzór nad ich funkcjonowaniem i skutecznością,
- Optymalizacja narzędzi informatycznych z obszaru zarządzania ryzykiem w Spółce,
- Prowadzenie cyklicznych przeglądów ryzyk i sprawozdawczości (przygotowywanie analiz, raportów, zestawień i prezentacji) dot. ryzyk projektów, podprogramów, portfeli i programu,
- Zlecanie i nadzór nad przeprowadzaniem weryfikacji jakości informacji o ryzykach dla projektów, podprogramów, portfeli i programu oraz odpowiednich rejestrów ryzyk,
- Wsparcie zespołów projektowych w zakresie poprawnego stosowania standardów zarządzania ryzykami i używania narzędzi IT wspierających zarządzanie nimi poprzez prowadzenie szkoleń wewnętrznych, warsztatów i konsultacji,
- Uzgadnianie kart projektów, portfeli i podprogramów oraz wniosków o zmianę w zakresie ryzyk,
- Budowanie bazy wiedzy, doświadczeń, dobrych praktyk z obszaru zarządzania ryzykiem,
- Raportowanie ryzyk z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi IT,
- Monitorowanie przebiegu podprogramów i programu, zwłaszcza w zakresie ryzyk,
- Udział w pracach Grupy Kapitałowej dotyczących standardów zarządzania ryzykiem,
- Udział w pracach zespołów odpowiedzialnych za zarządzanie ryzykiem korporacyjnym oraz ESG,
- Udział we wdrożeniu zmian rozwojowych do systemu do zarządzania projektami, testowaniu przygotowywanych przez wykonawcę systemu funkcjonalności i raportów oraz tworzenie nowych wymagań zgodnie z bieżącymi potrzebami informacyjnymi, szczególnie dotyczących zarządzania ryzykiem,
- Wsparcie w organizacji spotkań statusowych dot. przeglądu ryzyka (projektów, portfeli, podprogramów i programu
- Współpraca z różnymi komórkami organizacyjnymi w zakresie realizowanych zadań,
Czego oczekujemy:
- Doświadczenie (min. 5 lat) z obszaru zarządzania, zarządzania ryzykiem lub monitorowania projektów inwestycyjnych lub budowlanych (w PMO, biurze monitorowania projektów, wsparcia projektu, zespole projektowym, konsultingu),
- Wykształcenie wyższe (zarządzanie projektami, zarządzanie ryzykiem, zarządzanie, ekonomia, techniczne lub prawnicze),
- Doświadczenie (min. 3 lata) w zarządzaniu zespołem pracowników,
- Znajomość standardów lub metodyk zarządzania ryzykiem, udział w opracowaniu, wdrożeniu lub aktualizacji standardów lub procedur zarządzania ryzykiem projektów,
- Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami, programem, ryzykiem (np. MoR, CAPM, PMP, PRINCE2, IPMA, MoP, MSP),
- Umiejętność analitycznego myślenia, konstruktywnego podejścia do problemów i sprawnego formułowania myśli na piśmie,
- Dobra znajomość pakietu MS Office,
- Znajomość Sharepoint
- Umiejętność budowania dobrych relacji z otoczeniem,
- Zdolności organizacyjne, w tym dobrej organizacji pracy własnej,
- Chęć uczenia się i poznawania nowych technologii,
- Umiejętność pracy zespołowej.
Mile widziane:
- Znajomość procesów realizacji inwestycji, prawa budowlanego, pozyskiwania decyzji administracyjnych i środowiskowych, prawa zamówień publicznych,
- Dobra znajomość MS Project, Power BI, MS Visio,
- Znajomość narzędzi IT wspierających zarządzanie projektami i portfelem projektów,
- Zainteresowanie obszarem rozwoju infrastruktury transportowej,
- Zainteresowanie wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi IT do analizy danych,
- Doświadczenie w monitorowaniu projektów z wykorzystaniem metodyki EVM,
- Umiejętność wykazywania inicjatywy i proaktywnego podejścia do codziennych zadań,
- Doświadczenie w pracy w strukturze macierzowej i portfelowo-projektowej,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Co oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
- Ciekawą pracę w zgranym, dynamicznie rozwijającym się zespole;
- Udział w największym projekcie infrastrukturalnym w Polsce o międzynarodowym znaczeniu;
- Elastyczne godziny pracy;
- Szkolenia i możliwość rozwoju;
- Prywatną opiekę medyczną;
- Dogodną lokalizację miejsca pracy w nowoczesnym biurze – bliskie sąsiedztwo Dworca Zachodniego.
Zainteresowanych prosimy o przesyłanie CV zawierającego klauzulę RODO o przetwarzaniu danych osobowych klikając w poniższy przycisk.
Administratorem Twoich danych osobowych jest Centralny Port Komunikacyjny sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Aleje Jerozolimskie 142B. Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w celu przeprowadzenia rekrutacji, której dotyczy powyższe ogłoszenie oraz w celu przeprowadzenia rekrutacji przyszłych jeżeli wyrazisz na to zgodę.
Na CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych, dla potrzeb procesu rekrutacji przez Centralny Port Komunikacyjny sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Aleje Jerozolimskie 142B, w zakresie dane te wykraczają poza katalog określony przepisami prawa pracy.”
Jeśli chcesz brać udział także w przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez naszą Spółkę prosimy o umieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych przez Centralny Port Komunikacyjny sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Aleje Jerozolimskie 142B w celach przyszłych rekrutacji.”
Każda ze zgód może być w każdej chwili wycofana i nie ma to wpływu na czynności realizowane przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody możliwe jest poprzez przesłanie oświadczenia woli na adres e-mail: [email protected].
Więcej o tym jak przetwarzamy Twoje dane znajdziesz w naszej Polityce prywatności.